发布时间：2014-05-26阅读量：870
一、岗位名称：人力资源主管
二、工作职责:
1、 首先在业务经理指导下负责人力资源管理的招聘、培训两大模块；
2、不定期的部门内进行模块的轮岗；
3、参与人力资源的数据分析、研究工作。
三、任职要求：
1、211/985院校硕士学历，人力资源管理、心理学、汉语言文学等相关专业；
2、具有较强的逻辑分析能力；具备良好的沟通表达，组织协调能力，抗压能力强；拥有专业的职业操守及团队合作意识；
3、熟练使用office软件；
4、应届毕业生优先考虑。
四、工作地点：
杭州市西湖区文三路398号东方通信大厦
五、联系人及联系方式：
联系人：人力资源部黄小姐
联系电话：0571-88865099
